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地方独立行政法人秋田県立療育機構 秋田県立医療療育センター

代表電話

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随時募集 看護師

正職員の募集

看護師(正職員)の募集を随時受付しております。

募集職種と採用予定人員

募集職種

看護師

採用予定人員

2人

施設見学のご案内

事前の施設見学を推奨しております。
下記の施設見学お申し込みフォームよりどうぞお気軽にお申し込みください。
施設見学お申し込みフォーム

お問い合わせ先

地方独立行政法人 秋田県立療育機構 経営統括本部 総務企画課
電話:018-826-2401(代表)

求職者・実習生等に対するハラスメント相談窓口

当センターでは、採用選考への応募者や施設見学・実習生の皆様が安心して活動できるよう、セクシャルハラスメント等の防止に取り組んでいます。
お問い合わせは、下記のお電話もしくはお問い合わせフォームからお願い致します。

担当:苦情相談員(経営統括本部内及び事務部内)
電話:018-826-2401(代表)※お電話の際は「苦情相談員宛」とお伝えください
電話受付時間:平日8時30分から17時15分まで
お問い合わせフォーム

ご相談いただいた内容についての秘密は厳守いたします。また、相談したことを理由に採用選考や実習等で不利益な取り扱いをすることは一切ありません。
(詳細:求職者等に対するセクシュアルハラスメントに関する基本方針)

関連リンク

勤務条件

施設見学

アクセス

日本医療機能評価機構認定医療病院

パンフレット

募集要項・福利厚生

募集要項

募集人数

2名

応募資格

昭和41年4月2日以降に生まれた方であって、看護師の資格を有する方が受験できます。
(職務経験不問・外国籍の方も受験できます。)

次のいずれかに該当する方は受験できません。

  • 拘禁刑以上の刑に処され、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの方
  • 秋田県職員又は地方独立行政法人秋田県立療育機構職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない方
  • 日本国憲法施行の日以降において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した方
  • 外国籍の方のうち、就職が制限される在留資格者の方(採用予定日までに、就職できる在留資格に変更見込みの方は除く)
  • こども性暴力防止法(学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律)に基づき、特定性犯罪の事実(こどもに対する性犯罪歴等)がある方

以上の事項を考慮の上、受験申し込みをしてください。

職務内容

秋田県立医療療育センターに勤務して、専門的技術業務に従事します。

身分

任期を付さない職員(正職員)
※秋田県立療育機構の正職員として採用されます。

応募書類
  1. 受験申込書(所定様式)
  2. 履歴書(所定様式)
  3. 特定性犯罪事実がない旨の誓約書(所定様式)
  4. 資格取得等証明書類
    • 最終卒業学校の卒業証明書又は卒業見込証明書
    • 在学中の方は成績証明書及び卒業見込証明書
    • 免許を有する方はその写し

各種所定様式は、以下のリンクよりダウンロードしてください。

受験申込書(所定様式)PDF版

受験申込書(所定様式)Word版

履歴書(所定様式)PDF版

履歴書(所定様式)Word版

特定性犯罪事実がない旨の誓約書(所定様式)

連絡先

〒010-1409
秋田市南ケ丘一丁目1番2号
地方独立行政法人秋田県立療育機構
経営統括本部 総務企画課
電話:018-826-2401

応募書類受付

土曜日、日曜日及び祝日を除く、午前8時30分から午後5時15分まで随時受け付けております。なお、応募者が一定数に達した場合、予告なく受付を終了する場合がございますので、事前に電話等でご確認ください。

採用月日

採用内定者と相談のうえ決定します。

試験等の種目
  1. 第1次試験 適性検査(SPI3) 自宅または学校等のPCによりWEB上にて受験
  2. 第2次試験 口述試験 受験者と日程調整の上、実施
試験会場・試験日

書類選考後、文書(電子メール)で通知します。

試験結果通知

適性検査後、文書(電子メール)にて通知します。

選考結果

面接選考後、文書(郵送)で通知します。

待遇・福利厚生

給与等
  1. 初任給(令和8年10月1日現在)は原則として次のとおりですが、当機構の職員給与規程に基づき、経歴その他を勘案して決定されます。
  2. 職務の級及び号給と給料月額
  3. 2級15号(大学4卒):274,363円
    2級9号(短大3卒):269,021円
    2級5号(短大2卒):265,494円
    このほか、調整額、諸手当(夜間看護等手当、時間外勤務手当、扶養手当、住居手当、通勤手当、期末手当、勤勉手当、寒冷地手当等)がそれぞれの支給要件に応じて支給されます。
  4. 昇給 原則年1回
  5. 賞与 年2回(支給時期:6月、12月) 年間支給月数 4.65月分
  6. 加入保険等 地方職員共済組合、雇用保険、地方公務員災害補償法適用、退職金制度、秋田県職員互助会
勤務形態
原則として、夜勤を含む二交代制勤務
日勤:午前8時30分から午後5時15分まで
夜勤:午後4時30分から午前9時00分まで
勤務場所

秋田県立医療療育センター

休暇

年間20日の年次休暇(ただし、採用年は採用月により日数が減ぜられます。)や病気休暇、特別休暇(ボランティア休暇・結婚休暇・出生サポート休暇・出産休暇・配偶者出産休暇・家族看護等休暇・介護休暇・夏季秋季休暇・リフレッシュ休暇など)、育児・介護休業があります。

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